Корпоративы
Корпоратив – как много в этом слове… Да простит нас за столь свободную интерпретацию Классик, но более меткое выражение трудно подобрать. Из небольших ресторанных посиделок в тесном коллективе корпоративные мероприятия переросли в нечто большее. В наше время, организацией корпоративных праздников уже давно занимаются сторонние компании.
Крупные фирмы отмечают свои юбилеи в масштабах, сопоставимых с государственными праздниками, корпоративные вечеринки устраиваются с целью произвести впечатление на партнеров, а психологи пишут целые тома об их влиянии на сплоченность и мотивацию трудового коллектива. Так какие бывают виды корпоративов? Каким должен быть этот праздник? Не переоценивается ли их важность? Разберемся в этом вместе.
Видов корпоративных мероприятий много, и на каждый из них современном мире возлагаются определенные цели. Мы предложим возможные варианты, из которых можно определить, какой нужен именно вам.
Виды корпоративных праздников.
Самый простой вид корпоратива – собрание сотрудников компании по поводу какого-либо праздника, например, Нового Года. Цель его состоит не просто в отдыхе от трудовых будней и возможности развлечься за счет компании: под этим предлогом дальновидный руководитель может убить даже не двоих, а сразу нескольких зайцев.
Такие мероприятия оказывают очень позитивное влияние на сплоченность коллектива. В неформальной обстановке многие сближаются, даже становятся друзьями, а как известно, отдача от дружных сотрудников на порядок выше. Общение в тесном кругу с «верхами» компании добавляет мотивации, побуждая равняться на уже добившихся успеха. Т.к. основная идея – это, все-таки, празднование, то приглашение звезд российской или зарубежной эстрады значительно поднимет качество развлекательной программы и лояльность сотрудников к компании.
Юбилей или праздник, приуроченный к знаменательному событию в истории компании – это уже более серьезное мероприятие. Обычно на них отводится значительное место официальной части, включающей подводящие итоги речи, награждения отличившихся сотрудников и оглашение планов на будущее. Все перечисленное хорошо воодушевляет сотрудников, но они могут просто не понять, если после длительной и утомительной фазы не последует развлекательная. Организация корпоратива с приглашением знаменитостей – лучший способ расслабиться и показать сотрудникам, как их ценит руководство.
Организовать корпоративный праздник для партнеров (в том числе потенциальных) – еще один вид, широко практикующийся в последнее время. В неформальной обстановке человек более склонен соглашаться с вашими предложениями, чем на официальных переговорах. Это также способ показать заинтересованным лицам, что дела в фирме идут хорошо. Масштабы праздника при этом имеют решающее значение – чем больше вы можете позволить себе потратить, тем больше доверия к финансовым делам компании со стороны инвесторов получите. Хорошо организованный концерт с приглашением звезд зарубежной эстрады для иностранных партнеров отлично поможет это доверие усилить.
Большой юбилей или имиджевый праздник – вот где повод устроить торжество вселенских (или, как минимум, городских) масштабов. На таком корпоративе точно не обойтись без грандиозного концерта звезд эстрады и приглашения популярных ведущих.
Важность профессиональной организации корпоративного праздника.
Точно так же, как отлично организованный корпоративный праздник поднимет работоспособность и лояльность сотрудников, неподготовленный и пущенный на самотек, в лучшем случае не даст никакого результата. Такие корпоративы грозят, ввиду российского менталитета, превратиться в бурное застолье с высказыванием всего, что накипело. Результатом таких мероприятий могут стать ссоры в коллективе, затаенные обиды и, возможно, уход сотрудников из-за возникшей обстановки и морального давления.
Мы всегда задумываемся о вещах, о которых заказчики корпоративного праздника порой даже не подозревают.
Например:
- выбор места согласно типу и духу готовящегося праздника;
- подбор концертной программы, исполнителей и ведущих под целевую аудиторию;
- оформление места соответственно поводу праздничного мероприятия;
- подробный сценарий события;
- тщательный контроль за ходом корпоратива.
Руководители компании часто не оценивают важность выбора места и оформления при организации корпоративного праздника, а ведь любой психолог скажет, что именно это в первую очередь формирует отношение к мероприятию в целом. Для некоторых событий отлично подойдет выезд на природу или прогулка на теплоходе по реке, тогда как для остальных это может быть неуместно.
Оформление в духе выбранной линии сценария поможет присутствующим лучше влиться в происходящее. Выбор исполнителей – тоже не простое дело: нужно учесть преобладающий возраст, социальный статус, регион проживания гостей. Это поможет доставить присутствующим максимум удовольствия, а значит облегчить достижение целей мероприятия.
Но главное – это то, что мы можем предложить изюминку в организации корпоративного праздника, которая выделит его из сонма проходящих практически каждые выходные. А грамотная реализация идеи на практике сделает событие неповторимым и надолго запомнится гостям. Этому способствует огромный выбор предлагаемых нами артистов и ведущих наиболее подходящих для вашего корпоративного праздника. Вас ждут звезды российской и зарубежной эстрады, популярные актеры кино и телевидения, знаменитые ведущие, резиденты Comedy Club и КВНщики.
Региональные особенности
Хороший организатор корпоративного праздника учтет не только вышеописанные факторы, но и местный колорит и обычаи. Они отличаются на просторах нашей Родины довольно сильно, а местному населению очень понравится, что праздник задуман именно для них.
Где бы мы не проводили мероприятие – в Москве, Санкт-Петербурге, Воронеже, Ростове-на-Дону, Волгограде, Самаре, Казани, Нижнем Новгороде, Перми, Уфе, Екатеринбурге, Челябинске, Омске, Новосибирске или Красноярске, — всегда учтем местные обычаи при организации корпоративного праздника, колорит и предпочтение в исполнителях местным населением. Хотите провести выездное мероприятие в городах ближнего зарубежья, попробовать местной кухни и оценить гостеприимство жителей? В этом случае мы предлагаем организацию корпоративов в Киеве, Минске, Астане, Алма-Ате.
Вы еще думаете? Тогда напоминаем вам, что знаменитости имеют плотный рабочий график, и если вы хотите пригласить лучших, звоните нам прямо сейчас.